разделы рецепты клубы дневники фото игры беременность имена юмор батюшка вера реклама

начальник - тупица жесткий и жуткое быдло. не раз ругалась с ним. тупо прячет от меня бумаги.

Кто-нибудь сталкивался с таким явлением как вертикальный моббинг? как выкручивались?
Девочки, работаю на предприятии 10 лет. не назвала бы себя супер спецом, но в некоторых делах оч даже.... начальство сверху заценило (т-т-т). а начальник мой непосредственный - тупица жесткий. не раз ставила на место. не раз ругалась с ним: жуткое быдло. и теперь я столкнулась с тем, что он тупо прячет от меня бумаги по моему направлению. недавно один коллега разбирал старые архивы: оглашает вслух название проекта, а его просят: дай почитать. он наткнулся на мое - я тоже попросила. в ответ: “Не дам“. приходит начальник, этот чел ему отдает. тот начинает вслух читать и спрашивать меня: “А что это?“ “А вот это?“ я ему на все вопросы ответила и опять прошу: “Отдайте мне, мое же направление“ в ответ: “Не дам и все“ как тут работать? настроил свою шайку против меня, теперь все бумаги через него. двое мужиков со мной не разговаривают, откровенно хамят. не знаю что делать

автор: Madam_Umber, 06.02.19 00:25              просмотры: +878, комментарии: +7
все темы главная
  • 06.02.19 18:20 (ответ для: 098c0dgg8lhk)
    098c0dgg8lhk писал(а): а как надо делать?..соглашаться ?
    с указаниями руководителя - бесспорно.
  • Вот бы я ещё теряла хорошую работу из-за этого прохвоста. У меня была возможность отморозиться, ТК генеральный знал ситуацию. Если документы не попадали ко мне, я ничего и не делала.
  • Нужно решать вопрос без эмоций с вышестоящим руководством. Донести всю ситуацию как есть. Указывая на непрофессионализм, на палки в ваших колесах,на вред, приносимый его действиями рабочему процессу.
    Просто у меня был такой начальник. Он сам лично как сайгак бегал в канцелярию,чтобы я не успела забрать всю корреспонденцию и ознакомиться. Потом второй коллега (который с ним тесно общался) говорил,что он делал это намеренно, чтобы я была не в курсе дел предприятия. Хотя мы в одной команде все были, на минуточку, и никакой канкуренции я не замечала и их дела совсем не лезла. У меня был свод обязанностей, но даже их я не могла делать без того,чтобы он не выдал мне нужную бумажку.
    Чтобы как-то дать характеристику этому человеку,расскажу один случай. Наше предприятие оформляло большой кусок земли, этим занималась девушка инженер по землеустройству,носилась как ужаленная по региону, собирала справки, оформляла документы. Когда все было готово,кто-то ее предупредил,чтобы она шла к генеральному директору и отчиталась. Она с утра пошла,тот ей премию выписал хорошую, на выходе она встретила моего начальника, который аж позеленнел от злости. Он тоже шел выбивать премию,только себе... Он помог оформить один документ в этом процессе и решил,что премии достоин только он. После этого он поссорился с этой девушкой и до сих пор с ней не разговаривает.
    Как его назвать - решайте сами.
  • 06.02.19 16:57
    Судя по тому, что вы человека называете быдлом и тупицей, конфликт начали вы. Такими судьбами скоро попросят.
  • 06.02.19 15:25
    обсудить этот вопрос с более высокопоставленным руководством
  • 06.02.19 13:28 (ответ для: Весёлый Ёжик)
    Весёлый Ёжик писал(а): Только увольняться. И на следующем месте работы понимать, что начальство ,, ставить на место,, вредно для карьеры и здоровья.

    а как надо делать?..соглашаться ?
  • 06.02.19 07:31
    Только увольняться. И на следующем месте работы понимать, что начальство ,, ставить на место,, вредно для карьеры и здоровья.

Последние дневники за: май 2019 г.

автор дата новые дневники комментарии
1. jana25 15.04 07:33 ем ма­ло и по­лез­но»» 1
2. ната я 15.04 06:02 вот по­че­му ме­ня здесь нет!»» 11
3. shellenna 14.04 14:53 вы­ход­ные быст­ро про­ле­та­ют, на­го­то­ви­ла еды на на­ча­ло »»
4. kisenka111 14.04 10:45 всем при­вет! нач­ну с по­го­ды, сол­неч­но, но очень хо­лод­но. »» 14
5. анютик766 14.04 10:14 неболь­шой при­вес,или по­греш­ность ве­сов?»»
6. lydmila2507 14.04 09:16 утром вста­ла от­дох­нув­шая,кла та­кое чув­ство,а то все »»
7. *elens* 14.04 03:12 14.04.2019.»»
8. cheetah 13.04 23:22 13.04.2019 10»»
9. shellenna 13.04 19:13 за­ни­ма­юсь по кар­тин­кам, хо­жу гу­ляю, хо­чу опять на »»
10. mnogomama 13.04 17:37 13.04.2019. ве­чер.»»
11. sherlockholm 13.04 11:36 я ду­маю, что са­мые груст­ные лю­ди все­гда ста­ра­ют­ся »»
12. анютик766 13.04 08:51 се­го­дня опять снег.кры­ши ма­шин и га­ра­жей бе­лые.как »» 5
13. olga19912018 13.04 08:16 13.4.2019»»
14. dolle4ka 12.04 23:43 уф, на­ко­нец-то пят­ни­ца. устаю на но­вой ра­бо­те, при­ез­жаю »» 4
15. чучундрец 12.04 21:44 вот год как тут не бы­ла!вес толь­ко рас­тет.и обид­но »» 5
16. mnogomama 12.04 16:42 12.04.2019. пят­ни­ца.»» 2
17. ольга1989 12.04 16:27 всем хо­ро­ших вы­ход­ных!»» 2
18. 1536kuvarina 12.04 15:50 12.4.2019»»
19. anna-lotta 12.04 14:09 хо­чу спать, слад­ко­го и нар­ци­сов.»»
20. mnogomama 12.04 12:42 12.04.2019. день.»» 1
21. мими87 12.04 12:37 се­го­дня день дур­дом, с утра на взво­де, прям бе­сит »» 2
22. планет@ 12.04 11:58 день тре­ни­ров­ки»» 2
23. _сливочка 12.04 08:59 ве­ли­кий пост, 3 день. при­вес из-за кри­ти­че­ских дней. »» 1
24. olga19912018 12.04 08:53 12.4.2019»» 1
25. киви_777 11.04 22:21 ну что, зав­тра пят­ни­ца?:»» 5
vip клубы  онлайн +1620
топ темы новые
Пользователи сайта Galya.ru несут полную ответственность за информацию, которую опубликовали на сайте, при этом гарантируя, что она не наносит вред, ущерб третьим лицам. Пользователи добавляя информацию на сайт Galya.ru соглашаются, что данная информация может быть использована редакцией сайта по своему усмотрению, а также сайту предоставляется исключительное право на размещенную информацию. Удаление информации от пользователя возможно только при согласии редакции. Добавляя любую информацию на сайт пользователь соглашается, что администрация вправе не удалять её даже по просьбе автора